Ausbildungen
Der Köln Bonn Airport ist ein internationaler Airport für Geschäftsreisende und Urlaubsflieger sowie einer der bedeutendsten Frachtflughäfen Deutschlands. Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Herausforderung in einem dynamischen Umfeld.
Allgemeine Informationen
Wir bilden in nahezu 25 diversen Ausbildungsberufen und Studiengängen aus.
Unsere aktuellen Ausbildungsberufe für das Ausbildungsjahr 2019 sind nachfolgend aufgeführt und kurz erläutert. (Von Anfragen zu anderen Berufsbildern wie z. B. Servicekaufleute im Luftverkehr bitten wir abzusehen).
Informationen zur Bewerbung
Wenn Sie an eine Ausbildung bei der Flughafen Köln/Bonn GmbH interessiert sind, bewerben Sie sich bitte bis zum 30.09.2018 über das Online-Bewerbungsformular der entsprechenden Ausbildungsstelle.
Technische Ausbildungsberufe
Informationselektroniker (m/w/div.)Fachrichtung Geräte- und Systemtechnik
CGN-PA 303
Berufsbeschreibung
Informationselektroniker planen Informations- und Kommunikationssysteme entsprechend den Kundenanforderungen. Sie installieren Komponenten, Software, Zubehör und Netzwerke, führen Wartungsarbeiten durch und beseitigen Störungen.
Im Schwerpunkt Geräte- und Systemtechnik werden Geräte und Systeme zum Aufnehmen, Übertragen, Verteilen, Speichern, Verarbeiten und Wiedergeben von Video-, Audio und sonstige Daten konzipiert, installiert und instandgesetzt. Am Köln Bonn Airport sind das beispielsweise die Videoüberwachungs-, Lärmmess-, Betriebsfunk- und Fluggastinformationsanlage.
Anforderungsprofil
- mindestens Hauptschulabschluss
- gute Leistungen in den Fächern Deutsch, Mathematik, Physik und Informatik
- technisches Verständnis
Ausbildungsbeginn
15.08.2019
Ausbildungsdauer und Vergütung
3,5 Jahre, dauerhaft hohe Vergütung entsprechend des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes für Auszubildende (TVAöD)
Ausbildungsverlauf
Die Ausbildung erfolgt im dualen System. Der theoretische Unterricht erfolgt in der Berufsschule in Form von Block- oder Teilzeitunterricht. Die praktischen Kenntnisse werden im Unternehmen vermittelt.
Elektroniker (m/w/div.) für Automatisierungstechnik
CGN- PA 736
Berufsbeschreibung
Als Elektroniker für Automatisierungstechnik sind Sie verantwortlich für die Überwachung und Fehlerbeseitigung von versorgungstechnischen Anlagen, analysieren Funktionszusammenhänge und entwickeln technische Lösungskonzepte.
Bei der Flughafen Köln/Bonn GmbH werden Sie schwerpunktmäßig in der Abteilung Klima/Regelung/Gebäudeautomation ausgebildet. Die Mitarbeiter dieser Abteilung sind für die Steuerung, die Überwachung und den Betrieb von versorgungstechnischen Anlagen zuständig. Zu Ihren Aufgaben gehören die Instandhaltung, Störungsbeseitigung, Umbauarbeiten und Neubauarbeiten bei versorgungstechnischen Anlagen, wie z. B. Kälte-, Raumluft-, Gebäudeleit-, und Messtechnik. Darüber hinaus gehört die Mitarbeit in Projekten sowie die notwendige Dokumentation (Schaltpläne, Prüfungsprotokolle) zu Ihren Aufgaben.
Anforderungsprofil
mindestens Fachoberschulreife
gute Leistungen in den Fächern Deutsch, Mathematik, Physik und Informatik
technisches Verständnis
Ausbildungsbeginn
15.08.2019
Ausbildungsdauer und Vergütung
3,5 Jahre, dauerhaft hohe Vergütung entsprechend des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes für Auszubildende (TVAöD)
Ausbildungsverlauf
Die Ausbildung erfolgt im dualen System. Der theoretische Unterricht erfolgt in der Berufsschule in Form von Block- oder Teilzeitunterricht. Die praktischen Kenntnisse werden im Unternehmen vermittelt.
Kraftfahrzeugmechatroniker (m/w/div.) Fachrichtung Personenkraftwagentechnik
CGN-PA 304
Berufsbeschreibung
Als Kraftfahrzeugmechatroniker mit der Fachrichtung Personenkraftwagentechnik führen Sie unterschiedlichste Reparatur- und Servicearbeiten an Fahrzeugen durch. Sie analysieren elektrische und mechanische Systeme, stellen Fehler und Störungen fest und beheben deren Ursachen. Zur Fehlerdiagnose setzen Sie computergestützte Mess- und Prüfsysteme ein.
Bei der Flughafen Köln/Bonn GmbH werden Sie während der Ausbildung hauptsächlich in der Abteilung Geräte/Fahrzeuge ausgebildet. In dieser Abteilung werden neben Personenkraftwagen schwerpunktmäßig Spezialfahrzeuge wie z. B. die Gepäckwagen vom Vorfeld (Rofans), Fluggasttreppen und Lifter gewartet und repariert.
Anforderungsprofil
- mindestens Hauptschulabschluss
- gute Leistungen in den Fächern Deutsch, Mathematik und Physik
- technisches Verständnis
Ausbildungsbeginn
15.08.2019
Ausbildungsdauer und Vergütung
3,5 Jahre, dauerhaft hohe Vergütung entsprechend des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes für Auszubildende (TVAöD)
Ausbildungsverlauf
Die Ausbildung erfolgt im dualen System. Der theoretische Unterricht erfolgt in der Berufsschule in Form von Block- oder Teilzeitunterricht. Die praktischen Kenntnisse werden im Unternehmen vermittelt.
Mechatroniker (m/w/div.)
CGN-PA 305
Berufsbeschreibung
Als Mechatroniker bearbeiten Sie Werkstoffe maschinell und manuell. Sie bauen mechanische und elektronische Komponenten zusammen.
Bei der Flughafen Köln/Bonn GmbH werden Sie während der Ausbildung schwerpunktmäßig in der Abteilung Fördertechnik ausgebildet. Die Mitarbeiter der Abteilung Fördertechnik führen die Inspektion, Wartung und Instandsetzung von über 2.000 komplexen Anlagetechniken am Köln Bonn Airport durch. Diese Anlagen sind beispielsweise die Gepäckförder- und sortieranlage, Aufzüge, Rolltreppen, das Tor unserer Lärmschutzhalle oder diverse Sicherheitstüren.
Anforderungsprofil
- mindestens Hauptschulabschluss
- gute Leistungen in den Fächern Deutsch, Mathematik, Physik und Englisch
- technisches Verständnis
Ausbildungsbeginn
15.08.2019
Ausbildungsdauer und Vergütung
3,5 Jahre, dauerhaft hohe Vergütung entsprechend des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes für Auszubildende (TVAöD)
Ausbildungsverlauf
Die Ausbildung erfolgt im dualen System. Der theoretische Unterricht erfolgt in der Berufsschule in Form von Block- oder Teilzeitunterricht. Die praktischen Kenntnisse werden im Unternehmen vermittelt.
Kaufmännische Ausbildungsberufe
Informatikkaufleute (m/w/div.)
CGN-PA 317
Berufsbeschreibung
Informatikkaufleute analysieren Aufgabenstellungen, die innerhalb des Unternehmens durch den Einsatz von informations- und telekommunikationstechnischen Systemen gelöst werden sollen.
Bei der Flughafen Köln/Bonn GmbH ermitteln Sie den Bedarf an IT-Systemen, beschaffen die benötigte Hard- und Software und führen diese im Unternehmen ein. Dabei beraten und unterstützen Sie die Fachabteilungen beim Einsatz von Anwendungssystemen und sind gleichzeitig Ansprechpartner gegenüber Herstellern und Anbietern von Systemen der Informations- und Telekommunikationstechnik.
Anforderungsprofil
- mindestens Fachoberschulreife
- gute Leistungen in den Fächern Deutsch, Mathematik, Englisch und Informatik
- grundlegende Erfahrung mit PCs und PC-Anwendungen
Ausbildungsbeginn
15.08.2019
Ausbildungsdauer und Vergütung
3 Jahre, dauerhaft hohe Vergütung entsprechend des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes für Auszubildende (TVAöD)
Ausbildungsverlauf
Die Ausbildung erfolgt im dualen System. Der theoretische Unterricht erfolgt in der Berufsschule in Form von Block- oder Teilzeitunterricht. Die praktischen Kenntnisse werden im Unternehmen vermittelt.
Fachinformatiker (m/w/div.) Schwerpunkt Systemintegration
CGN-PA 316
Berufsbeschreibung
Als Fachinformatiker der Fachrichtung Systemintegration sind Sie vorwiegend für die Konzeption, Konfiguration und Administration von IT Systemen zuständig.
Bei der Flughafen Köln/Bonn GmbH werden Sie während der Ausbildung schwerpunktmäßig innerhalb des Geschäftsbereiches Informationstechnologie ausgebildet. Sie beraten und unterstützen Anwender bzgl. Auswahl und Einsatz von Hard- und Softwarekomponenten. Sie stehen den Anwendern bei Fragen und Problemen zur Seite. Auftretende Störungen beheben Sie mit Hilfe moderner Experten- und Diagnosesysteme. Die Erstellung von Systemdokumentationen und Konzepten gehört ebenso zu Ihren Aufgaben.
Anforderungsprofil
- mindestens Fachoberschulreife
- gute Leistungen in den Fächern Deutsch, Mathematik, Englisch und Informatik
- grundlegende Erfahrung mit PCs und PC-Anwendungen
- analytisches Denkvermögen
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
Ausbildungsbeginn
15.08.2019
Ausbildungsdauer und Vergütung
3 Jahre, dauerhaft hohe Vergütung entsprechend des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes für Auszubildende (TVAöD)
Ausbildungsverlauf
Die Ausbildung erfolgt im dualen System. Der theoretische Unterricht erfolgt in der Berufsschule in Form von Block- oder Teilzeitunterricht. Die praktischen Kenntnisse werden im Unternehmen vermittelt.
Fachkraft für Schutz und Sicherheit (m/w/div.) Fachrichtung Objekt- und Anlagenschutz
CGN-PA 441
Berufsbeschreibung
Fachkräfte für Schutz und Sicherheit gewährleisten die öffentliche Sicherheit und Ordnung.
Bei der Flughafen Köln/Bonn GmbH sind Sie für die Sicherstellung der Ordnung und Sicherheit hinsichtl. sämtlicher Security-Belange für den Flughafenbetreiber zuständig und sorgen in diesem Zusammenhang für die rechtssichere Umsetzung und Einhaltung gesetzlicher und behördlicher Vorgaben.
Während der Ausbildung führen Fachkräfte für Schutz und Sicherheit Kontroll- und Streifendienste auf dem gesamten Flughafengelände durch. Sie prüfen und überwachen Sicherheits- und Schutzeinrichtungen, begleiten Wertguttransporte, führen u.a. Ausweiskontrollen, Alarmverfolgungen, Geschwindigkeitskontrollen und Waffenbegleitungen durch. Sie ermitteln Ursachen und Abläufe bei Schadensereignissen und dokumentieren alle sicherheitsrelevanten Sachverhalte.
Ein weiterer wichtiger Tätigkeitsbereich ist die Durchführung von Personenschutzmaßnahmen.
Anforderungsprofil
- mindestens Hauptschulabschluss
- gute Leistungen in den Fächern Deutsch, Mathematik und Englisch
- Mindestalter bei Ausbildungsbeginn 18 Jahre
Ausbildungsbeginn
15.08.2019
Ausbildungsdauer und Vergütung
3 Jahre, dauerhaft hohe Vergütung entsprechend des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes für Auszubildende (TVAöD)
Ausbildungsverlauf
Die Ausbildung erfolgt im dualen System. Der theoretische Unterricht erfolgt in der Berufsschule in Form von Block- oder Teilzeitunterricht. Die praktischen Kenntnisse werden im Unternehmen vermittelt.
Kaufleute (m/w/div.) für Büromanagement
CGN-PA 369
Berufsbeschreibung
Kaufleute für Büromanagement sorgen für reibungslose Abläufe im Büro. Mit Organisationstalent und guten Lösungen meistern sie den Büroalltag.
Während der Ausbildung erwerben Sie Kenntnisse und Fähigkeiten für eine kompetente Organisation und Durchführung von Büro- und Geschäftsprozessen.
Ihr Spezialgebiet ist der Büroalltag mit all seinen Facetten. Beispielsweise gehören Organisieren und Koordinieren (Termine, Besprechungen, Geschäftsreisen, etc.) sowie Kooperieren und Kommunizieren mit internen und externen Partnern zu Ihrem Aufgabenspektrum. Mit Hilfe der elektronischen Datenverarbeitung erledigen Sie den anfallenden Schriftverkehr und kümmern sich um kaufmännische Vorgänge (Auftrags- und Rechnungsbearbeitung, personalbezogene Aufgaben etc.).
Im Rahmen der Ausbildung wählen Sie in Absprache mit der Ausbildungsbetreuung zwei Schwerpunkt-Qualifizierungen (z. B. kaufmännische Steuerung und Kontrolle, Einkauf und Logistik, Personalwirtschaft, Assistenz und Sekretariat, etc.).
Anforderungsprofil
- mindestens Fachoberschulreife
- gute Leistungen in den Fächern Deutsch, Mathematik und Englisch
- gute Kenntnisse in der Standardsoftware MS-Office
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
Ausbildungsbeginn
15.08.2019
Ausbildungsdauer und Vergütung
3 Jahre, dauerhaft hohe Vergütung entsprechend des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes für Auszubildende (TVAöD)
Ausbildungsverlauf
Die Ausbildung für erfolgt im dualen System. Der theoretische Unterricht erfolgt in der Berufsschule in Form von Block- oder Teilzeitunterricht. Die praktischen Kenntnisse werden im Unternehmen vermittelt.
